Informationen zu Meldepflichten: konkret, individuell und aktuell

Im Informationsportal ermitteln Sie Ihre Meldepflichten als Arbeitgeber zur Sozialversicherung. Nutzen Sie die Frage-Antwort-Kataloge, um individuelle, konkrete Informationen zu erhalten, was Sie den Trägern der Sozialversicherung melden müssen. Außerdem finden Sie im Informationsportal allgemeine Informationen zur Sozialversicherung in Form von Glossar, Steckbriefen und Bibliothek. Unter Gut zu wissen erläutern wir Ihnen neue Regelungen und geben nützliche Tipps.
Bitte beachten Sie: Das Informationsportal ist eine Orientierungshilfe bei den Meldepflichten der Sozialversicherung. Es ersetzt nicht die persönliche Beratung durch die Träger der Sozialversicherung.

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neue Arbeitgeber

Sie wollen zum ersten Mal einen Arbeitnehmer beschäftigen? Hier klären Sie, welche Voraussetzungen Sie erfüllen.

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Neueinstellungen

Sie wollen als erfahrener Arbeitgeber einen Arbeitnehmer einstellen? Hier erfahren Sie, was Sie beachten müssen.

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Veränderungen

Es ändert sich etwas bei Ihnen oder bei einem Arbeitnehmer? Hier prüfen Sie die Auswirkungen in der Sozialversicherung.

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SV-Glossar: Kurz erklärt

SV-Steckbriefe: Kompakte Infos

SV-Bibliothek: Für Profis

Gut zu wissen – Hinweise und Tipps für Arbeitgeber

14.07.2026

Brückenteilzeit als besondere Form der Teilzeitarbeit

Brückenteilzeit ermöglicht es Beschäftigten, ihre Arbeitszeit für einen bestimmten Zeitraum zu reduzieren und später zur ursprünglichen Arbeitszeit zurückzukehren. Ein Anspruch darauf besteht jedoch nicht in jedem Fall. Wir erläutern, wann Arbeitgeber Brückenteilzeit gewähren müssen und welche Folgen das in der Praxis hat.

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07.07.2026

Neues zum digitalen Antrag für die Unbedenklichkeitsbescheinigung

Die Unbedenklichkeitsbescheinigung wird noch komfortabler für die Unternehmen. Ab Juli 2026 ist eine Reihe von Änderungen wirksam geworden. Wir sagen, was es Neues gibt und wie Sie es nutzen können.

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30.06.2026

Frist einhalten: Meldungen und Beiträge im Überblick

Arbeitgeber haben eine Vielzahl von Fristen einzuhalten. Insbesondere bei Meldungen sowie beim Nachweis und der Zahlung von Beiträgen kommt es auf die fristgerechte Übermittlung an. Fristversäumnisse können mit erheblichen finanziellen Folgen verbunden sein.

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Gut zu wissen im Überblick

Mitarbeiter im Auslandseinsatz