Informationsportal für Arbeitgeber

Für die Beitragspflicht kommt es nicht immer darauf an, dass das Entgelt tatsächlich ausgezahlt wird. Entscheidend kann bereits der arbeitsrechtliche Anspruch sein, in diesem Fall kann auch sogenannter Phantomlohn beitragspflichtig sein.

Die Entgeltunterlagen müssen von den Arbeitgebern in digitaler Form geführt werden. Bisher gab es noch Übergangsfristen, diese laufen aber Ende 2026 aus. Ab 2027 ist die digitale Form für alle verbindlich.

Ein Wegeunfall ist grundsätzlich gesetzlich unfallversichert, aber gilt das auch dann, wenn Beschäftigte von zu Hause arbeiten? Gerade im Homeoffice ist die Abgrenzung zwischen versichertem Weg, Arbeitsunfall und privater Tätigkeit oft entscheidend. Der Beitrag fasst die wichtigsten Regeln kompakt zusammen.